今后，关于Thinkphp微信推广公众号推广平台二维码导航网站源码✅项目合作 二开均可 TG：saolei44✅的相干内容，需要进一步领会。
简单来说，数据显现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比削减43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜寻引擎搜索“大门生就业”能够看到，从中间到中央，各级党委以及政府都把年夜学生待业任务摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项措施，相继面向毕业生停止“国聘举动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提拔“双千”计划、已经离校未就业结业生专场应聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生退学到结业离校，构建起全链条、全流程的就业效劳体系，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。 应届结业生 组织进企口试定向挖掘岗位--> 为副手应届毕业生高效对于接优良岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，构造门生走进重点企业开显露场口试，打造“访问-实习-任命”快速通道；地方财经大学、中国国平易近大学等高校院系则深挖资本，定向发掘岗亭并举办“小而精”专场雇用；北京交通年夜学更设立专项处分金，引导结业生投身西部与下层。一系列精准举措从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在卒业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，经过答辩考查后，他将有年夜概收到宝钢股份的录取通知书。后果会正在9月出炉，而这个时辰，正是年夜全体应届结业生方才开始秋招的时候。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研运动。北京科技年夜学就业辅导中央副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研举动是三方志愿独特匆匆成的。一方面，企业期望能更早、更深入地了解师长西席；另一方面，先生也愿望偶然机去企业实地不雅赏，而高校自身也在开展访企拓岗勾当。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研流动在2024年推出，由校带领带队构造应届卒业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方待业需要。该校就业指导效劳中间副主任胡琳茹介绍，今年，黉舍组建了12支失业先导团队，300余名师生分赴天下15个省分，访问了40余家重点企业。 北青报记者了解到，客岁，19名优异学子在现场收到了企业发放的首批录用告诉。今年仅宝钢股分一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺遂的话，他们有也许在练习后获取企业发放的录取通知书。 地方财经年夜学商学院党委副书记杨中英通知北青报记者，学院踊跃织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动踊跃拓展企业资源，增强与业余相干行业和企业的合作联系，减少弟子练习就业岗位机遇，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，晋升学生职业素养和就业威力。经过校友联系、企业来访、定向雇用、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相结合的门路，与企业建立练习实践基地，为学生练习就业提供有力反对于。 杨中英介绍，学院还建立了优良店主单位名录，消息保护合作企业数据库，开展校友地点企业定向举荐。在鼓励以及督匆匆毕业生踊跃参加学校举行的双选会基本上，学院定期发展小而精、专而优的小型专场招聘活动，进步校园招聘举动实效。 中国国民年夜学在拓宽待业渠道方面重视发挥院系力量，各院系结合学科业余特性举办大批雇用活动，发掘定向失业岗位。北青报记者了解到，中国国民年夜学招生就业处及各院系访问高品质用人单位410余家，为毕业生定向发掘就业岗位1100余个。尤其是各院系联合学科业余特色，共举办180余场招聘活动，开掘定向赋闲岗位1900余个，参会高足5900余人次。学校还重视维护对亲近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优良单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云选择回到他乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积压的黔西北山货感慨：“如果调理零碎再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈发清楚，改变家乡需要真学识、硬本领。 胡云是北京交通年夜学前往下层就业的门生代表之一。比年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”路程门路，实现对于西部地区全遮盖，指导各学院聚焦学科业余特色和区域财产进展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽商对于接，推动校企联结培养重点畛域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建练习实践基地，着力提拔结业生效劳西部地区经济社会生长的人才供需适配度。 为了激励更多结业生返回西部、前去下层赋闲，北京交通年夜学实施“典范树模鼓励工程”，学校设立了下层失业专项褒奖金，重点对到西部地域、基层一线、重点畛域待业的结业生，赋予2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评选奋飞奖，进行下层任务训练营。2024届，基层就业人数同比增加33.6%，西部地区就业人数同比增进10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167名学生被付与奋飞奖。两名师生获评“天下高校毕业生下层失业出色奖学(教)金”。 在校生 提前方案职业退学开端筹谋 寒假里，北京交通年夜学2025级复活吴紫涵(假名)兴奋地拆开登科关照书时发明，随告诉书一起寄来的另有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教诲这么早就末尾了吗？”北青报记者正在采访中发明，近年来，愈来愈多高校看法到，就业事情不能只针对于年夜四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从年夜一新生入校时开始抓起，辅助学生及早晓患上自己的专业、及早布局未来的职业生涯。 吴紫涵在操持新生报患上手续后发明，自己以及所有重生一同，需实现两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校待业与守业指导中央主任张博介绍，复活每每对年夜学业余短缺理解，而且退学一年后就面对年夜类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解本人的业余及相干职业，对于年夜先生存以致未来的职业生涯尽早规划。比及退学后，另有全校开设的21门校院两级线下失业指导类课程，包括生活计划、就业指示、职业能力专题提升、守业教导等内容。其中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技大学，职业生涯教诲融入到本科生全过程培育中，甚至从复生入校军训时就开端了。胡琳茹呈文北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”流动，让新生用半小时光阴体验年夜学四年的生涯，并对于未来发展做出挑选。有的同学挑选了继承深造，但在体验后发明并不适合自己。在她看来，比起晋升学生求职能耐，高校在帮他们建立正确的职业观念中起的作用更加主要。好比现在一些门生一味求稳考公考编，就是就业不雅点出现了题目，高校应该增强引诱，让学生看到不同职业选择的年夜概性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜门生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，按照差别砚年学生的生涯困惑开展零碎的课程进修。课程之外，学校还展开更有针对性的周三就业帮、周四任务坊、周五锻炼营，平面缭绕式解决先生的生涯疑惑。到了寒寒假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬活动”等活动则为同学们供应合用技能培训。胡琳茹就经常接到学生征询，请她帮忙点窜简历。 离校卒业生 离校不能断线效劳温度不减 克日，教育部“高校毕业生离校后就业效劳”小程序上线，特地为已离校、未失业的毕业生延续引荐针对性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦解决离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届结业生报酬。但教导部高校毕业生就业效劳司相关担负人克日指出，以后进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注重到，往年从教诲部到各级高校，都把已经离校结业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后赋闲效劳”小顺序的岗位信息来自国家年夜先生就业效劳平台内，其特点是可以连系毕业生的教育后台、专业技能、求职愿望等集体信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗位信息通过学信网公共号推送，将不时持续到往年岁尾，结业生需要关注该公众号。别的，寒假以来，国度24365年夜学生就业服务平台陆续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场应聘会，其中多场是针对于离校后未就业毕业生的，涵盖天下多个省分和行业。北青报记者在这些专场的北京区域招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、出产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗亭种别。 在教诲部的引导以及带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也踊跃作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业处事网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届结业生找工作、非毕业年级门生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预定登记并投递简历后，用人单元可以在线筛选简历，然后与毕业生约定功夫在线视频口试。 异样在暑假里，北京科技年夜学外国语学院失业专任老师孙雅楠注重到，近来有一场企业应聘的地位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一名已离校结业生打去电话：“这个企业的地位以及你比较婚配，你感爱好的话能够先看看招聘信息，如果能进口试，咱们能够通话摹拟一次口试。”据胡琳茹介绍，关于已经离校未就业的学生，北科年夜在昔时12月31日以前，各院系就业老师每周城市以及他们分割，询问其求职成长并同步给他们就业动态。现正在，一些曾经经卒业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业熟手里有合乎的任务时机还会请她推荐学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有失业动向的学生，会建立特地的支持接洽群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推举，同时为他们返校加入现场招聘会、三方协议支付或者调换等供应方便。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
毋庸置疑，只要，国庆中秋假期，北京市野蛮以及旅游局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特性文旅活动，并精选京郊微度假、产业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅路线，为8天小长假送上首都“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滚滚硝烟到平西根据地的嘹亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不平的精神。北京市文明以及旅游局精心梳理乡村落赤色影象，勾通起那些承载着...
不同的是，通过，数据表现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数约莫再翻新高。在搜寻引擎搜索“年夜教师就业”能够看到，从中央到地方，各级党委以及政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教导部出台多项办法，相继面向毕业生举办“国聘口头”、“百日冲刺”举措、电子商务行业雇用流动、就业威力晋升“双千”筹谋、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为资助学生实...
观见 | 秋招开始，怎么让年轻人安心找工作？ 经济转型时必然发生的“摩擦性失业”，需要政府以更系统全面的举措缓冲托底 1 又是一年秋招，年轻人们发现，今年工作不太好找。--> 国家统计局最新公布，8月不包含在校生的16—24岁劳动力失业率为18.9%，破了自2023年12月首次公布该项数据以来的新高。 发言人解释，失业率在毕业季会出现季节性上升。2024年8月也是当年最高点，9月起逐步下降。 但不可否认，当前就业仍面临多重压力。 一方面，全球经济承压大背景下，国内一批传统行业收缩。尤其互联网、教培、房地产，曾经是创造就业的“大户”，2021年高峰时为应届生提供了56%的岗位，而今时早已不同往昔。 另一方面，AI、芯片、新能源等新兴行业就业需求的确在增加，但总量仍然较少。反而随着越来越多自动化新技术的普及，越来越多重复性、低门槛的工作岗位被淘汰。 另外还有结构矛盾。人大中国就业研究所分析了今年二季度的就业形势，发现行业极化程度有所扩大。简单理解，就是有些行业不是“就业难”，反而是“用工难”，招不到人。 细看报告，不仅是算法工程、人形机器人等前沿领域岗位需求增加，宠物服务、养老看护、中介、销售等相对普通的行业也缺人。但同时，虽然高校招生越来越多，但一部分毕业生们往往既无法满足尖端岗位的高要求，也没能力(或不愿)匹配传统意义上“下沉”的工作。 这反映的是供需错配的问题。对就业压力越来越大的年轻人来说，里头其实藏着大量的机会。而聪明人已经开始行动了。 2 第三届全国职业技能大赛不久前在郑州举办，吸引了全国3420名参赛者。 不夸张地说，这些选手，不论学历高低，都不需要为找工作发愁。因为大赛每届赛项设置都贴合行业最新动向，选手们掌握的技能往往最贴近市场需求。 赛场外，也有很多高学历者选择反向进修，“本升专”甚至“硕升技”。最有代表性的，是清华大学硕士佟洁琼，去年在失业期间去山东蓝翔学厨，多了一个职业选择。 猎聘一份报告显示，今年上半年较去年下半年，硕士学历需求下滑15%，而大专学历需求却上升近30%。 所以，一些想着“找不到工作先读研/读博”的年轻人们要注意了，若不去考虑一些根本性的调整，读研可能仅仅只是把“毕业即失业”往后拖几年而已。 当然，高学历并不是一概没用。但问题是，一些高校教育与社会需求已存在严重脱节，教育资源没能有效转化为就业能力。 由此，大批高校在今年启动大幅度改革，重中之重就是调整学科设置，关停一批专业、增设一批专业，同时大幅调整招生结构。这背后有强制性政策在推动——2023年，教育部等五部门印发《普通高等教育学科专业设置调整优化改革方案》，提出刚性指标，到2025年优化调整高校20%左右学科专业布点。 到今年8月，教育部新闻通气会宣布，这一目标已经如期完成。 3 但以就业率为导向的高校学科调整，仍存在疑问。一来，人才培养的周期和速度较之产业变革，往往存在滞后性，现在增设的热门专业，四年、六年、八年后是否依然热门，很多时候要打未知数。二来，如果一边倒地强调“应用”，对基础学科、人文社科的影响也有待观察。 说到底，经济转型时必然发生的“摩擦性失业”，不是靠个人努力或教育一端的调整就可以解决的。尤其是科技革命引领的经济转型，就业替代和技能错配导致的阵痛期总是漫长的，需要以更系统全面的举措缓冲托底。 正在推进的最直接动作，是创造更多政策性岗位，包括稳定和扩大机关事业单位、国企、公共部门的招工规模等。“三支一扶”等西部开发、乡村振兴计划持续加力，社区工作等就业新增长点也逐渐出现。与之对应，年轻人对“考公”或广义上的“进体制内”似乎愈加热衷，对在一线城市工作的追求则有所降温，“求稳”与“下沉”趋势明显。 然而，我们不能太依赖完全由财政负责的岗位。看看30年前泡沫经济破裂后的日本就知道了—— 当时，日本寄希望于通过增设公务员岗位、投资乡村振兴，消化年轻人就业。但这对政府财政负担太重，难以长久。 1997年开始，日本先大刀阔斧裁撤体制内没有编制的“临时工”，同时逐年削减公务员工资。1999年，两轮乡村大基建让日本出现了债务危机，继续投资的计划不得不终止。 4 相对更可持续、效率更高的，是用“有形的手”撬动“无形的手”，释放市场本身的动能。 各类促就业补助都指向于此。面向个人，有求职和创业补贴，还有职业技能培训和评价补贴，上海等地对职业技能人才的落户、职称评审等方面还给予政策倾斜。 面向企业，也有各类招工补贴。今年7月，国务院办公厅《关于进一步加大稳就业政策支持力度的通知》明确，对与16—24岁登记失业青年签订劳动合同并按规定足额缴纳社保费3个月以上的企业和社会组织，按照每人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。 这些措施，一定程度上能增强个人求职动力和能力，降低企业顾虑，提高招聘积极性。其力度与精准性，还可以进一步提升。 更深层次看，就业问题本质上是经济问题。而经济发展的生力军——民营企业，也是主要的就业容纳器。 所以，对民企的支持，不能限于稳就业本身，而是要从公平竞争、权益保护等各方面全方位地支持，以稳定民营企业的预期和信心。 毕竟，民企发展得好了，自然会招更多员工。 5 回到参加这次秋招以及各类社会招聘的年轻人。 很多人担心，他们找不到工作，会不会像“失去的30年”里那些日本年轻人一样，慢慢变成“尼特族”？ 应该看到，从大环境看，2025年的中国经济虽然承压，但增长依然稳健，新动能不断涌现；横向对比，中国依然是世界经济增长的主要贡献者和稳定锚——这与上世纪90年代经济一度陷入长期停滞的日本完全不同。 从个体看，中国的年轻人也许有压力、不愿卷，但也还相信奋斗，有机会总愿意试一试。 所以，与其担心年轻人躺平，不如一起想想办法，让他们能多一些机会。 来源：上观新闻 作者：解放日报 胡幸阳 【编辑:于晓艳】
中新社北京9月26日电 题：凸显“同”的意涵，习近平十年两题新疆贺匾 中新社记者 李晓喻 今年是新疆维吾尔自治区成立70周年。25日，中央代表团向新疆赠送了习近平总书记题词的“铸牢中华民族共同体意识 建设社会主义现代化新疆”贺匾。9月25日下午，中共中央政治局常委、全国政协主席、中央代表团团长王沪宁带领中央代表团出席向新疆维吾尔自治区赠送纪念品仪式。中央代表团向新疆赠送了习近平总书记题词贺匾、中华同心尊等纪念品。新华社记者 姚大伟 摄 2015年新疆维吾尔自治区成立60周年时，新疆也曾获赠习近平题词的“建设美丽新疆 共圆祖国梦想”贺匾。十年两块贺匾，均充分凸显“同”的意涵。 “同”，体现在巩固民族团结。 中华民族史是各民族团结凝聚、共同奋进的历史。中华民族共同体意识是民族团结之本。 无论是寄语各民族“像石榴籽一样紧紧抱在一起”，还是提出“让中华民族共同体意识根植心灵深处”，习近平对维护新疆民族团结始终念兹在兹。“团结稳疆”，也成为新时代党的治疆方略一大原则要求。9月25日上午，新疆维吾尔自治区成立70周年庆祝大会在新疆人民会堂隆重举行。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席庆祝大会。新华社记者 谢环驰 摄 近年来，新疆各民族交往交流交融更加紧密，对中华民族的认同不断增强。今次来到新疆，习近平再次强调，“铸牢中华民族共同体意识、推进中华民族共同体建设”。面向未来，这一部署更显意味深长。 “同”，体现在共同繁荣发展。 推进中国式现代化、实现共同富裕，一个民族都不能少。 今天的新疆，已同全国一道全面建成小康社会，经济社会发展和民生改善取得前所未有的成就，处于历史上最好的发展时期。这离不开中央多年来举全国之力，加大对新疆的支持。 眼下，“十四五”规划收官在即，“十五五”规划正在布局，新疆亦处于继往开来的关键节点。 习近平24日在新疆明确表示“让各族群众广泛参与发展进程、共享发展成果”。言语中，“中华民族是一个大家庭，一家人都要过上好日子”的坚定意愿清晰可见。 “同”，体现在合力共圆梦想。 当前，中国比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的目标，更有信心和能力实现这个目标。新疆现代化建设也站在新的历史起点上。 2022年考察新疆时，习近平曾表示，“56个民族拧成一股绳，同心协力，踔厉奋发”，“在每一个岗位上，靠大家一起努力，我们一定会如期实现第二个百年奋斗目标”。 今次再到新疆，习近平寄语大家“凝心聚力、团结奋进，在中国式现代化进程中更好建设美丽新疆”。 无论是“共圆祖国梦想”，还是“建设社会主义现代化新疆”，追梦之路，各民族齐心协力才能走得更稳。 从两块贺匾中，人们可读出新时代党的治疆方略的深刻内涵，也可读出对新疆与全国人民一道，共同团结奋斗、共创美好生活的殷切期望。(完) 【编辑:王琴】